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서울시, 제3회 공개경쟁 및 경력경쟁 임용시험으로 신규 공무원 채용

[한국강사신문 이미숙 기자] 서울시는 6월 12일 공고를 통해 제3회 공개경쟁 및 경력경쟁시험으로 신규 공무원 363명을 채용한다고 밝혔다.

이번 제3회 임용시험을 통한 채용인원은 363명이며, ▴공개경쟁 240명 ▴경력경쟁 123명이다. 분야별로는 ▴행정직군 142명 ▴기술직군 209명 ▴연구직군 12명이다. 직급별로는 ▴7급 269명 ▴9급 82명 ▴연구사 12명이다.

서울시는 8월 6일(화)부터 9일(금)까지 서울시 인터넷원서접수센터(http://gosi.seoul.go.kr)를 통해 ‘제3회 공개경쟁 및 경력경쟁 임용시험’ 응시원서를 접수받는다. 필기시험은 10월 12일(토), 필기시험 합격자 발표는 11월 19일(화)이다. 최종합격자는 12월 30일(월) 발표된다.

※ 제3회 공개경쟁 및 경력경쟁 임용시험 일정

자세한 사항은 서울시 홈페이지(http://www.seoul.go.kr), 인재개발원 홈페이지(http://hrd.seoul.go.kr), 서울시 인터넷원서접수센터(http://gosi.seoul.go.kr)에서 확인할 수 있다.

황인식 서울시 행정국장은 “전문성과 역량을 갖춘 인재들의 많은 참여를 기대한다”고 말했다.

 

이미숙 기자  Kus12suk@naver.com

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